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州人社局核實,回復(fù)“關(guān)于一次性生育津貼發(fā)放金額是否合理的相關(guān)問題”

2017年04月16日 17:46:10來源:金州網(wǎng) 作者:

 來信人,您好!

    您反映的問題,經(jīng)州人社局核實,回復(fù)如下:
    一、生育保險由各市(州)統(tǒng)籌,按照“以支定收,收支平衡、略有結(jié)余”的原則進行籌資,各市(州)政策有一定的差異性。
    二、2012年根據(jù)省人社廳、財政廳印發(fā)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍》精神,我州從2013年1月1日起,凡參加生育保險的職工,其生育符合國家或省人口與計劃生育政策的,新生兒出生后憑相關(guān)生育證件可享受一次性生育津貼1750元。
    三、測算情況。2012年全州新生兒出生數(shù)為35351人,其中城鎮(zhèn)戶籍2574人。2011年全州參保人數(shù)為104609人,基金收入1028萬元,享受待遇人數(shù)為1404人,基金支出263萬元;2012年全州參保人數(shù)為119783人,基金收入1354萬元,享受待遇人數(shù)為1307人,基金支出341萬元,基金累計結(jié)余2950萬元。根據(jù)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍的通知》和我州生育保險基金結(jié)余和當(dāng)年的收支情況。
    1.若按用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)生育津貼,我州當(dāng)年收入基本持平,全州職工月平均繳費工資為1354/119783/12/0.006=0.1570萬元,按照國家相關(guān)政策平均產(chǎn)(休)假為4個月,那一年計發(fā)的生育津貼為:0.1570*4*1307=820.78萬,當(dāng)期結(jié)余為1354-341-820.78=192.22萬。按州直月平均繳費基數(shù)來算,一年計發(fā)的生育津貼為:413/26698/12/0.006*4*1307=1123.24萬,當(dāng)期結(jié)余為1354-341-1123.24=-110.24萬,當(dāng)期出現(xiàn)收不抵支。
    2.若按上述標(biāo)準(zhǔn)的0.3執(zhí)行,即用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù)*0.3,一年計發(fā)的生育津貼約為:1123.24*0.3=336.97萬,平均每人的生育津貼為2578元;鹂砷L期運行。
    四、2015年人社部、財政部印發(fā)《關(guān)于適當(dāng)降低生育保險費率的通知》要求,職工個人不繳納生育保險費,我州生育保險費率由原來按用人單位在職職工工資總額的0.6%比例征繳,降低為按用人單位在職職工工資總額的0.4%的比例進行征繳。2016年我省全面放開二孩子政策,政策規(guī)定平均產(chǎn)(休)假為158天。
                   
                                                                                                                                                2017年4月13日
來信原文如下:
關(guān)于一次性生育津貼發(fā)放金額是否合理的相關(guān)問題
根據(jù)貴州省人社廳、財政廳印發(fā)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍的通知》(黔人社廳發(fā)【2012】36號)生育津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為:“用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù),產(chǎn)(休)假天數(shù)按照國家和我省法律法規(guī)及政策確定。但是現(xiàn)在在黔西南州報銷一次性生育津貼只能報銷1750元,而且多次打電話給黔西南州人社局咨詢這1750元是怎么核算出來的,該局工作人員也不知道是怎么核算是,只回答黔西南州都是這樣報銷就只有這點錢,并且說是根據(jù)黔西南州實際,黔西南州的一次性生育津貼就是1750元,我想問的是黔西南州的實際是什么?為什么貴陽市、六盤水市、遵義市、安順市等等都是嚴(yán)格按照(黔人社廳發(fā)【2012】36號)來執(zhí)行發(fā)放,而我們大黔西南州要特殊點呢?
聲明:轉(zhuǎn)載此文的目的是出于傳遞更多信息。若有來源標(biāo)注錯誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請與本網(wǎng)聯(lián)系(ldqxnw@163.com),我們將及時更正或刪除,謝謝!

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州人社局核實,回復(fù)“關(guān)于一次性生育津貼發(fā)放金額是否合理的相關(guān)問題”

金州網(wǎng) | 2017年04月16日 17:46:10 | 

 來信人,您好!

    您反映的問題,經(jīng)州人社局核實,回復(fù)如下:
    一、生育保險由各市(州)統(tǒng)籌,按照“以支定收,收支平衡、略有結(jié)余”的原則進行籌資,各市(州)政策有一定的差異性。
    二、2012年根據(jù)省人社廳、財政廳印發(fā)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍》精神,我州從2013年1月1日起,凡參加生育保險的職工,其生育符合國家或省人口與計劃生育政策的,新生兒出生后憑相關(guān)生育證件可享受一次性生育津貼1750元。
    三、測算情況。2012年全州新生兒出生數(shù)為35351人,其中城鎮(zhèn)戶籍2574人。2011年全州參保人數(shù)為104609人,基金收入1028萬元,享受待遇人數(shù)為1404人,基金支出263萬元;2012年全州參保人數(shù)為119783人,基金收入1354萬元,享受待遇人數(shù)為1307人,基金支出341萬元,基金累計結(jié)余2950萬元。根據(jù)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍的通知》和我州生育保險基金結(jié)余和當(dāng)年的收支情況。
    1.若按用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù)標(biāo)準(zhǔn)計發(fā)生育津貼,我州當(dāng)年收入基本持平,全州職工月平均繳費工資為1354/119783/12/0.006=0.1570萬元,按照國家相關(guān)政策平均產(chǎn)(休)假為4個月,那一年計發(fā)的生育津貼為:0.1570*4*1307=820.78萬,當(dāng)期結(jié)余為1354-341-820.78=192.22萬。按州直月平均繳費基數(shù)來算,一年計發(fā)的生育津貼為:413/26698/12/0.006*4*1307=1123.24萬,當(dāng)期結(jié)余為1354-341-1123.24=-110.24萬,當(dāng)期出現(xiàn)收不抵支。
    2.若按上述標(biāo)準(zhǔn)的0.3執(zhí)行,即用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù)*0.3,一年計發(fā)的生育津貼約為:1123.24*0.3=336.97萬,平均每人的生育津貼為2578元;鹂砷L期運行。
    四、2015年人社部、財政部印發(fā)《關(guān)于適當(dāng)降低生育保險費率的通知》要求,職工個人不繳納生育保險費,我州生育保險費率由原來按用人單位在職職工工資總額的0.6%比例征繳,降低為按用人單位在職職工工資總額的0.4%的比例進行征繳。2016年我省全面放開二孩子政策,政策規(guī)定平均產(chǎn)(休)假為158天。
                   
                                                                                                                                                2017年4月13日
來信原文如下:
關(guān)于一次性生育津貼發(fā)放金額是否合理的相關(guān)問題
根據(jù)貴州省人社廳、財政廳印發(fā)《關(guān)于將生育津貼納入生育保險基金支付范圍的通知》(黔人社廳發(fā)【2012】36號)生育津貼的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為:“用人單位上年度職工月平均繳費基數(shù)/30天*產(chǎn)(休)假天數(shù),產(chǎn)(休)假天數(shù)按照國家和我省法律法規(guī)及政策確定。但是現(xiàn)在在黔西南州報銷一次性生育津貼只能報銷1750元,而且多次打電話給黔西南州人社局咨詢這1750元是怎么核算出來的,該局工作人員也不知道是怎么核算是,只回答黔西南州都是這樣報銷就只有這點錢,并且說是根據(jù)黔西南州實際,黔西南州的一次性生育津貼就是1750元,我想問的是黔西南州的實際是什么?為什么貴陽市、六盤水市、遵義市、安順市等等都是嚴(yán)格按照(黔人社廳發(fā)【2012】36號)來執(zhí)行發(fā)放,而我們大黔西南州要特殊點呢?

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